Cadres d’emploi : Agent de maîtrise/principal 2ème cl/principal 1ère cl(C)
Contractuel sur le fondement de l’article (article L332-14 Code de la Fonction Publique)
La ville de Savigny-le-Temple est une ville jeune et dynamique qui a su tisser un véritable réseau de relations humaines, culturelles, sportives et économiques avec ses administrés.
Au cœur d’un territoire stratégique et ambitieux dont le développement économique et l’aménagement se poursuivent, Savigny-le-Temple s’inscrit dans une transformation écologique, durable et solidaire.
Description du poste :
L’agent anime et coordonne les activités d’une équipe espaces verts chargée d’entretenir un des deux secteurs de la ville.
Activités principales :
- Encadrer une équipe de plusieurs agents (résolutions de problèmes quotidiens au sein de l’équipe, conduite des travaux, gestion et planification des équipes, évaluation du personnel, respect des horaires),
- Faire respecter les règles de sécurité (port des EPI, utilisation des protections collectives, code de la route…),
- Atteindre les objectifs définis en collaboration avec le chef de service,
- Contrôler les règles de l’art des travaux ainsi que les prestations effectuées par l’équipe (préparation des commandes de fournitures, suivi des demandes d’interventions, suivi de l’entretien de matériel mis à la disposition de l’équipe, participation aux manifestations communales),
- Participer aux actions transversales de la commune.
Mission occasionnelles :
- Assurer la mise en sécurité technique de la commune et la continuité du service public,
- Assurer l’intérim des autres responsables de secteur pendant leurs absences,
- Participer aux missions du service espaces verts et aux prestations extraordinaires nécessitées par la mise en sécurité de la commune, la continuité du service public et les manifestations organisées par la ville sur le territoire communal, sous l’autorité de la personne désignée par le directeur du centre technique municipal de l’Etain,
- Assurer les astreintes hivernales.
Compétences nécessaires :
- Conduite de machine et d’installation,
- Environnement et développement durable,
- Hygiène, sécurité et conditions de travail,
- Maintenance, entretien,
- Management/pilotage,
- Savoir encadrer une équipe et travailler avec,
- Accueillir,
- Assurer une maintenance,
- Manœuvrer un engin spécialisé,
- Planifier,
- Contrôler et coordonner,
- Être rigoureux, autonome, diplomate, réactif et discret,
- Avoir un esprit d’équipe, une écoute, un sens de l’organisation, et une maîtrise de soi,
- Disposer du permis B.
Conditions de recrutement :
- Filière technique Catégorie C,
- Être titulaire des habilitations : CACES CHARGEUR R482-C1 / NACELLE R486-B/TRACTEUR AGRICOL-100 cv R482-Autorisation de conduite micro-tracteur/mini-pelle/autoportée- AIPR/SST/Permis E,
- Poste à temps complet,
- Poste à pourvoir dès que possible,
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire (RIFSEEP) – CNAS – Prime de fin d’année,
- Participation mutuelle – Prévoyance,
- Accès à la restauration collective par le biais de notre frigo connecté.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.
Date limite de dépôt des candidatures : 28 février 2025
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV)
Par courrier à : Madame le Maire, Direction des Ressources Humaines / Service Recrutement Formation et Compétences :
1 place François Mitterrand, BP 147-77547 Savigny-le-Temple Cedex
Ou par mail à : emplois@savigny-le-temple.fr